Jaro a blížící se léto přináší zvýšenou poptávku po sezonních zaměstnancích.
Práce se nabízí v lesích i na stavbách a trvale na trhu chybějí lidé s technickým vzděláním.
OLOMOUC Období nástupu sezonních prací dále snižuje počty lidí bez práce v Olomouckém kraji. Stovky zaměstnanců potřebují po zimě například správci lesů, stavební firmy a s nastávající letní turistickou sezonou i majitelé restaurací.
„Lesy České republiky letos přijaly na sezonu v regionu 39 lidí na pozici lesní dělník a pomocníci v lesnictví," uvedl krajský ředitel LČR Tomáš Pospíšil. Odhaduje, že až stovky dalších lidí najdou práci ve firmách, které v regionu pracují na zakázkách pro LČR, především v oblasti zalesňování. Stovky lidí potřebují i stavební firmy, aby zvládaly zakázky, kterých je po zimě výrazně víc.
Naopak v zemědělství zatím práce pro sezonní dělníky není. „Jejich čas přijde až se sklizní zemědělských plodin a česáním ovoce zhruba od srpna do října. Zemědělské podniky jich určitě potom budou potřebovat stovky," sdělila šéfka krajské agrární komory Lucie Hošková.
Nezaměstnanost však klesá především díky ekonomickému růstu firem, které tak potřebují další lidi nastálo. V dubnu se celkový počet uchazečů o zaměstnání v Olomouckém kraji oproti březnu snížil o 2 663. Uvedla to krajská pobočka Úřadu práce České republiky. „Je vidět, že ekonomice se daří a firmy potřebují další zaměstnance bez ohledu na to, zda je letní, či zimní sezona," uvedl krajský analytik Jaroslav Mikšaník.
Svědčí o tom jak snižující se počet lidí bez práce, tak rostoucí poptávka ze strany zaměstnavatelů. „K 30. dubnu jsme evidovali celkem 27 464 uchazečů o zaměstnání. Jde vůbec o nejnižší počet od ledna roku 2009," sdělil Mikšaník. Ve srovnání se stejným obdobím roku 2015 je současný počet nezaměstnaných nižší o 6 810 lidí. Meziročně tak klesl počet lidí bez práce o dvacet procent. Podíl nezaměstnaných osob, tedy počet dosažitelných uchazečů o zaměstnání ve věku 15–64 let k obyvatelstvu stejného věku, klesl o 0,6 procentního bodu a na 6,2 procenta.
Po zaměstnancích je dokonce největší sháňka v novodobé historii. „K 30. dubnu jsme v Olomouckém kraji evidovali celkem 7 279 volných pracovních míst, což je rekordní počet za celou dobu existence Úřadu práce České republiky. Ve srovnání s loňským dubnem vzrostl počet volných míst o 1 933, což představuje nárůst o 36 procent," zdůraznil Mikšaník.
Na konci dubna úřad práce v Olomouckém kraji evidoval celkem 870 volných pracovních míst pro soustružníky, zámečníky, svářeče a nástrojaře, mechaniky a opraváře strojů. Nadále je vysoká poptávka zaměstnavatelů i po skladnících a obsluze vysokozdvižných a paletovacích vozíků, kterých je potřeba 365. Velký zájem je i o řidiče kamionové dopravy. Dobrou šanci najít práci mají také prodavači, číšníci a servírky.
Stavební firmy poptávají řemeslníky z oblasti stavebnictví a montážní dělníky. Pro uchazeče s vyšším vzděláním jsou k dispozici především místa techniků v různých průmyslových oborech, stovky míst jsou také v administrativě.
Bez šancí nejsou ani lidé s nízkou kvalifikací nebo bez kvalifikace, pro které je v nabídce 1 249 volných míst, což je 17 procent z celkové nabídky. Právě lidí bez kvalifikace je v evidenci úřadu práce nejvíc a nejhůř shánějí zaměstnání.
Vývoj v jednotlivých okresech Olomouckého kraje byl podobný. Ve všech ve srovnání s březnem nezaměstnanost klesla. „ Největší procentuální pokles zaznamenali v málo lidnatém okrese Jeseník, kde ubylo 17 procent nezaměstnaných," popsal Mikšaník.
Přes výrazný pokles lidí bez práce i Olomoucký kraj opět vykázal pátou nejvyšší nezaměstnanost mezi regiony za Ústeckým, Moravskoslezským, Karlovarským a Jihomoravským krajem. Regionu se nedaří probojovat na lepší příčky, protože ekonomika roste v celé republice.
